• 层次分析法在财政预算决策方面的运用 不要轻易放弃。学习成长的路上,我们长路漫漫,只因学无止境。


    一、媒介   估算绩效办理是政府绩效办理的首要组成部分。自片面推选估算绩效办理以来,全国各地经由进程各类体式格局大力开展财务资金绩效评估事情。2016年4月6日,中注协印发了《会计师事务所财务支出绩效评估营业指引》,经由进程指引的体式格局片面尺度了财务资金绩效评估事情。   但绩效评估自身仍然是带有强烈客观颜色的一项事情。起首,因为各名目自身性质差别,每项绩效评估均具有突出的个性目的,除定量剖析的目的外,还有大量的定性剖析目的。其次,在详细实行方面,就算是有同澳门威尼斯人手机网址,澳门威尼斯人手机APP,澳门威尼斯人手机投注样的目的体系和分值尺度,由差别的实行者实行,也往往会有较大的差距,尤为在定性剖析畛域,这依赖于实行者的客观判别。   这使得施政者难以单纯以评估分数定好坏,更难以间接使用绩效评估的了局到估算办理,绩效评分的“优”“良”“中”“差”停留在表面上;导致评估了局往往流于形式,没法为下一步决议和估算施展更大的作用,更多的是用来“找问题”和“提思绪”,未能真正回升到资金估算层面,往往把绩效评估做成了名目调研。   在以前多位学者如谢虹(2007)、张立芳(2011)的思绪中,次要是哄骗AHP模子解决目的体系外部

    暮气各分支的权重问题,但仍然没法疏导讲演使用者作出估算决议,在面临多个名目,尤为在面临互斥类名目的时分,未能施展评估了局为估算决议进献的作用。   本文旨在探究哄骗AHP模子将同一范例的财务支出绩效评估举行横向比拟,以期较为直观的将名目绩效举行二次评判。 二、模子剖析   (一)相反绩效评估分数下的深度评估和二次评判   树立模子:某局共支配三笔财务资金实现了甲乙丙三个范例相反、畛域左近、环境相似的可比建设性名目,别离拜托同一评估事情组举行了绩效评估,得分情形如表1所示。   能否三个名目的得分同样就阐明

    顺叙实现好坏程度同样呢?下面一共分9步驾御来举行盘算。   1.树立AHP模子   以表3为根蒂根基,将三级目的代码定义为P1-P17,如“名目立项尺度性”即为P1,后同。   2.给出数目的度   采纳1-9标度法,举行数目的度:   在实务中,该步时常会结合德尔菲法(Delphi-method)来给出一个较为恰当的数目的度。   3.得出判别矩阵B   按照在1-9标度法下,各档次要素的首要性散布得出判别矩阵B。   4.标注相干判别矩阵B1-B17   按照甲乙丙三个名目的得分情形,细分到各个档次要素,并采纳1-9标度法标注出三个名目的相干判别矩阵B1-B17。(情理同上,进程略)。   5.用和积法盘算最大特征向量   将矩澳门威尼斯人手机网址,澳门威尼斯人手机APP,澳门威尼斯人手机投注阵B按列归一化处置,采纳和积法盘算出最大特征向量Wj   Wj=(w1,w2…w17)t(0.0179,0.0317,   0.0317,0.0555,0.0317,0.0179,0.0317,0.0103,0.0317,0.0179,0.0317,0.1716,0.1181,0.0555,0.1716,0.0555,0.1181)   6.盘算判别矩阵B的最大特征根   λmax===17.43   7.盘算判别矩阵B的一致性目的和逻辑性检讨   (1)盘算判别矩阵B的一致性目的C.I.   C.I.===0.0893   (2)按照n阶均匀随机一致性目的表找出17阶均匀随机一致性目的R.I.=1.6064   (3)盘算一致性比例C.R.:   C.R.===0.05560.10),则阐明

    顺叙目的体系自身具有逻辑问题。应从头修正

    休学目的体系的权重布局,并从头实行1-5步。   8.求出计划层对目的层的最大特征向量wij   哄骗和积法,盘算计划层对目的层的最大特征向量wij(i=1,2,3;j=1,2,……,17)   经盘算,wi1=(0.71430,0.1429,0.1429)t,以此?推,下略。   9.盘算三个名目批改后的绝对分值   哄骗最大特征向量Wj和计划层对目的层的最大特征向量wij,别离盘算三个名目批改后的绝对分值V:   V甲=∑w1j*Wj=0.2864   V乙=∑w2j*Wj0.3592   V丙=∑w3j*Wj0.3545   可以

    呐喊得出论断,若是将三个名目的实现度举行横向比拟,乙丙两个名目相差不大,而甲的评估远小于乙丙,排序为乙>丙>甲。   因而按照AHP模子,在举行名目后续估算决议时,应进一步存眷甲名目的绩效,并在三个名目产生互斥时,优先支配乙丙名目的资金估算。   (二)思索和剖析   可以

    呐喊看出,本文对这三个名目的评分依据是“了局导向”的,即在制订绩效澳门威尼斯人手机网址,澳门威尼斯人手机APP,澳门威尼斯人手机投注评估目的时,按照名目的绩效目的,本文更看重名目的产出和后果目的,该两大类目的总计60分。甲名目虽然总得分与乙丙同样,但其得分项更多的是在于“进程”分,即名目办理的尺度程度等子目的方面,因而,甲经批改后的评分是要低于乙丙的。剖析的了局与盘算的了局保持了一致,这也从正面反映出了AHP模子的迷信性。   这也就是AHP模子在财务资金绩效评估中使用的意思之所在――针对性的介入估算决议,按照决议人的偏好举行深度评估和二次评判。   (三)差别绩效评估分数下的深度评估和二次评判   承前例,进一步修正

    休学三个名目的得分情形如下,则变成在差别绩效评估分数下举行二次评判的问题。   盘算甲乙丙三个名目批改后的绝对分值,可得(进程略):   V甲=∑w1j*Wj=0.3162   V乙=∑w2j*Wj=0.3414   V丙=∑w3j*Wj0.3425   排序为丙>乙>甲。   换句话说,在了局导向的思绪下,投入和?^程的批改难度、尺度本钱

    撑持较低,因而权重较低。而产出和后果具有不可逆特性、资金效益具现化特性,因而在这两方面得到的“1分”,其本色重于前两方面的“1分”。   (四)模子剖析的论断在估算决议方面的使用   按照财务部《关于推进估算绩效办理的指点看法》相干要求:财务部门“……将绩效评估了局作为支配当前年度估算的首要依据,优化资源配置”。   从实务中来看,往往未能很好实现“优化资源配置”,尤为在实务中具有大量一次性、互斥性的单项名目时显得突出。   采纳AHP模子剖析举行横向比拟和二次评判,次要可以

    呐喊使用在如下两个方面。   1.互斥名目选择。在此种情形下,AHP模子供应了在同一评判尺度下较为迷信的参考看法。   2.事中评估。在事中评估的名目上,AHP模子能有针对性的发觉名目的柔弱虚弱之处,并能增进名目间的互相深造参考,进一步改善办理程度。 三、档次剖析法的启发和限制   (一)哄骗档次剖析法、树立AHP模子在财务估算决议方面的启发   1.树立AHP模子可以

    呐喊

    呐喊在多名目横向比拟方面深度显现出财务资金绩效评估的现实了局,为绩效评估的终极论断指明了标的目的。   2.树立AHP模子可以

    呐喊

    呐喊深档次的反映出绩效目的制订得能否迷信、能否合乎绩效目的的一贯性;同时还能检讨绩效目的设计的均匀一致性。   3.树立AHP模子可以

    呐喊

    呐喊间接作用于财务估算决议,其表白出的二次评判在一定程度上解决了互斥计划、优选计划的疑难问题。   4.树立AHP模子可以

    呐喊

    呐喊经由进程横向比对,抓住名目柔弱虚弱环节,针对性的举行提高和改善,也为下一步财务事情打下优秀的根蒂根基。   (二)档次剖析法的限制性   1.建模时纳入的多个名目应具有可比性。如光阴、范例、畛域、环境等,在此根蒂根基上,也可以

    呐喊考虑引入批改系数法等体式格局,扩大可比名目的畛域。   2. 根蒂根基数据的取得要求目的明白、评估公正、程度左近、尺度一致、体系迷信。   参考文献:   [1]张立芳.基于AHP――恍惚综合评判法的财务支出绩效评估研讨[J].财经界(学术版),2011(09).   [2]侯琳琳,李航.基于恍惚综合评判的国防科技办理绩效评估研讨[J].中国科技论坛,2010(09).   [3]张廉洁,于传岗,于长立.我国地方财务支出绩效评估研讨――以因子剖析法为根蒂根基的剖析[J].河南社会迷信,2009(06).   [4]谢虹.基于档次剖析法的科技财务支出绩效评估研讨[J].中央财经大学学报,2007(04).   (作者单元:重庆渝咨会计师事务所有限责任公司)

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